Seguro de salud para su pequeña empresa

Saque sus gafas de sol: el futuro económico de Arizona parece brillante.

Se crearán más de 700.000 nuevos puestos de trabajo en Arizona para 2030, según elOficina de Oportunidades Económicas de ArizonaPuede ser un momento crucial para que los empleadores consideren ofrecer beneficios de atención médica para garantizar el bienestar de los trabajadores y atraer y retener talento en un mercado laboral competitivo.

“Recibo al menos una llamada por semana en la que un empleador me dice: 'Necesito ofrecer un seguro médico para atraer talento'”, dijo Natalie Daricek, que trabaja en planes de seguro médico para pequeñas empresas en Blue Cross Blue Shield of Arizona ( BCBSAZ ). “Muchos de los posibles nuevos empleados están ofreciendo a los empleadores los planes de atención médica que tienen actualmente para que coincidan con los beneficios”.

Si desea ofrecer beneficios a sus empleados, el equipo de ventas para pequeñas empresas BCBSAZ está aquí para ayudarlo. El equipo es como una familia, con décadas de experiencia trabajando juntos para ayudar a empleadores de todo el estado.

Nuestro equipo de ventas para pequeñas empresas tiene 111 años de experiencia combinada en BCBSAZ :

• Kathryn Mattson, directora de ventas para grupos pequeños: 24 años
• Ivan Blackwell, ejecutivo de desarrollo comercial, ventas a grupos pequeños: 26 años
• Barbra Heintz, Ejecutiva de Desarrollo Comercial, Ventas a Grupos Pequeños: 28 años
• Natalie Daricek, Ejecutiva de Desarrollo Comercial, Ventas a Grupos Pequeños: 33 años

Preguntas y respuestas

Recurrimos a nuestros cuatro expertos para que respondan algunas de las preguntas más frecuentes que les hacen los empleadores.

P: ¿Qué se considera una pequeña empresa en Arizona?

Iván: Una pequeña empresa consta de entre 2 y 50 empleados en el estado de Arizona.

P: ¿Por qué las pequeñas empresas deberían ofrecer seguro de salud a sus empleados?

Iván: Las pequeñas empresas deberían ofrecer seguro médico porque el mercado laboral de Arizona es muy competitivo. Cuantos más beneficios ofrezca a los empleados, más probabilidades habrá de que permanezcan en la empresa.

P: ¿Qué diferencia BCBSAZ de otras aseguradoras?

natalie: Lo que diferencia BCBSAZ de otras compañías de seguros es que somos una compañía de seguros sin fines de lucro, de propiedad y operación local. Creemos que eso marca una gran diferencia. Nos preocupamos por la salud y el bienestar de todos los habitantes de Arizona y estamos comprometidos a ayudar a los empleadores a encontrar los mejores planes de seguros que se adapten a sus necesidades.

P: ¿Cómo es beneficioso el estatus local de BCBSAZ ?

Catalina: Como empresa local, conocemos Arizona mejor que nadie porque aquí es donde todos vivimos, trabajamos y nos divertimos. Nuestro equipo de liderazgo ejecutivo, atención al cliente y ventas tiene su base aquí. Por lo tanto, si tenemos un pequeño empleador que tiene problemas para comprender su plan de salud o si necesita una reunión de inscripción abierta, podemos subirnos a nuestros autos y estar allí en poco tiempo para reunirnos con ellos en persona. Como empresa local, tenemos la oportunidad única de escuchar y aprender realmente de los líderes empresariales y las organizaciones sin fines de lucro en todo el estado sobre cómo nuestra organización puede marcar una diferencia para ellos.

P: ¿ BCBSAZ le ayudará durante todo el proceso?

Bárbara: ¡Estamos aquí desde el principio hasta el final! Una vez que se envían las tarjetas de identificación, BCBSAZ designa a un gerente de servicio al cliente como punto de contacto principal para cada empresa. Esta persona ayuda a un empleador a administrar su plan de seguro durante todo el año. Creemos que comunicarse de esta manera, con un ser humano que conoce en lugar de con alguien que vive fuera del estado, en una zona horaria diferente, nos ayuda a diferenciarnos del resto. Sabemos lo ocupados que están los propietarios de pequeñas empresas, por eso nos gusta inspirar salud y facilitarles la búsqueda de soluciones de atención médica asequibles, innovadoras y accesibles.

P: ¿Cuál es la pregunta número uno que le hacen cuando se trata de los beneficios para las pequeñas empresas?

natalie: Muchos grupos de empleadores preguntan: "¿Ofrecen servicios de visión y odontológicos?". ¡La respuesta es sí! No solo ofrecemos servicios de visión y odontológicos, sino que también ofrecemos seguros de vida.

P: ¿Qué tipos de planes existen para las pequeñas empresas?

Catalina: Ofrecemos unavariedad de planespara pequeñas empresas. Contamos con planes que cumplen con la Ley de Atención Médica Asequible ( ACA ) que incluyen los 10 beneficios de salud esenciales y son planes de seguro médico integrales. También tenemosplanes de financiación equilibradosque se basan en una plataforma parcialmente autofinanciada. Estos productos funcionan mejor para los empleadores que tienen cinco o más empleados inscritos y ofrecen una cultura de bienestar. Un beneficio de tener una oferta como esta es que si sus reclamos se desarrollan mejor de lo esperado, podría recuperar parte de su dinero de prima al final del año del plan. Por último, tenemos planes de salud de asociación diseñados para industrias específicas, como médicos, trabajadores de la construcción, trabajadores automotrices y fabricantes. Todo se reduce a lo que está buscando. Si no está seguro, comuníquese con su corredor local o llámenos a BCBSAZ al1-844-422-2729.

P: ¿Cuánto cuesta el seguro de salud a los propietarios de pequeñas empresas?

Bárbara: Para determinar el costo de ofrecer un seguro médico a sus empleados, entran en juego varios factores. Por ejemplo, su ubicación, la demografía de los empleados y el tamaño de su empresa. La demografía y el tamaño de la empresa son factores que determinan los empleados que se inscribirán en el plan. Otros factores que contribuyen a la prima del seguro son los planes que elija el empleador.haga clic aquípara obtener una cotización personalizada.

P: ¿Cuánta personalización puede ofrecer BCBSAZ a las pequeñas empresas?

natalie:Una forma en la que personalizamos los planes para grupos de empleadores pequeños es ofreciendo entre 4 y 7 planes diferentes. Siempre puede comunicarse con nosotros para analizar qué planes se adaptan a su presupuesto.

P: ¿Qué es lo que más le gusta de los negocios en grupos pequeños?

Iván: Arizona es un estado lleno de empresarios y tiendas familiares, ¡lo cual es una de las razones por las que me metí en el negocio de grupos pequeños!

¡Mire el video a continuación para obtener más información de nuestro equipo de pequeñas empresas!

Si tiene alguna pregunta, llame al equipo de pequeñas empresas de lunes a viernes de 8 a. m. a 4:30 p. m., hora de Arizona:1-844-422-2729